薪酬福利

有競争力的薪酬

參天中國的薪酬體系包括固定工資、績效獎勵、公司福利和員工發展等部分,以滿足員工的需求。


重要的是,我們會定期根據市場現狀對薪酬水平進行回顧,确保公司員工獲得公平的薪酬待遇。


全面的健康保障

參天中國非常關注員工的身心健康,對員工提供年度體檢、補充商業保險、工會健康活動以及線上互動平台等健康保障。


貼心的福利計劃

參天中國為員工提供具有吸引力的福利計劃,讓員工安心工作,快樂生活:

  • 參加當地規定的社會保險及公積金計劃
  • 生活津貼
  • 節日關愛
  • 團隊旅遊
  • 進修資助及外部培訓
  • 健康管理


靈活的工作安排

參天中國采取彈性工作制,讓員工能夠更好地平衡工作和生活。